根据《新津县卫生系统新进临聘人员管理办法（试行）》（新卫发〔2013〕38号）有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，结合医院业务发展需要，拟面向社会公开招聘1名驾驶员,现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘基本条件

（一）政治要求：具备良好的思想政治素质；认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵纪守法，德才兼备。有较强的事业心和责任感，热爱应聘岗位的工作。 

（二）健康状况：身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；并具有县级以上医院出具的身体健康状况检查合格证明。

（三）岗位要求：

1. 遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的职业道德；

    2.年龄25周岁以上，40周岁以下；取得B级及以上中华人民共和国机动车车辆驾驶证，且具有连续3年以上驾驶经历，期间未出现过交通安全事故；

3.五官端正，身体健康，符合有关体检标准；热爱本职工作，退伍军人优先。

（四）有下列情况之一者，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的。

2.曾被开除公职的。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

4.尚未解除党纪、政纪处分的。

5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

二、待遇

按照国家有关规定执行工资福利待遇。

三、招聘程序

（一）公布招聘信息，将招聘岗位、数量、学历及其它条件公布在新津县人民医院官网、官微。

（二）组织报名

1.报名时间： 2019年6月27日至2019年7月4日（上午8：30-12：00；下午2：30-5：00）

2.报名地点：新津县人民医院人事科办公室（惠安路65号医院办公区行政楼二楼）

3.现场报名审核：

应聘人员需根据招聘条件，持本人身份证、驾驶证原件及复印件各1份、个人简历到我院人事科进行登记报名。应聘人员提供的信息和材料应真实完整，资格审查工作将贯穿招聘全过程，任何阶段发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

（三）考核

考核分为笔试、操作考核和试岗三个部分。

1.笔试

笔试内容：岗位专业知识及相关知识为主；

笔试方式：采取闭卷方式进行；

笔试成绩：满分100分；

笔试时间：2019年7月5日上午9:00进行笔试

笔试地点：新津县门诊综合大楼三楼会议室（原康复科病区）

2. 操作考核

考核内容：汽车驾驶实际操作；

考试成绩: 满分100分；

考核方式：考官评分；

考核时间地点：笔试结束后另行通知。

3.试岗

按考试总成绩（笔试成绩*50%+操作考核成绩*50%）从高分到低分按岗位1：1比例依次确定试岗对象。试岗时间一周。试岗主要考察应聘人员政治思想、道德品质、自律意识、能力素质、工作态度学习及工作表现等。试岗结束后，由职能部门参考用人科室意见后，形成书面考核结论材料上报人事科。试岗不合格人员直接淘汰，并按之前考试总成绩排名顺序通知下一位人员进行试岗。

（四）体检

试岗合格人员进入体检程序。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，体检费用由应聘人员自行承担。体检时间、地点另行通知。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃录用资格。

（五）录用

经考试考核及体检合格的拟录用人员，在新津县人民医院官方网站公示5天。公示无异议，正式签订劳动合同。

 

 

新津县人民医院

2019年6月26日