分享管理智慧 助推脱贫攻坚——新津县人民医院院长余阳艳受邀在会理县医院改革管理培训班上作经验分享
7月19日-20日,凉山州会理县医院改革管理培训班在会理开班,新津县人民医院院长余阳艳作为医院管理专家应邀前往给当地医疗管理人员授课。
余院长结合自己十余年的医院管理经验,以“医联体建设助推分级诊疗新津实践暨思考”为题,应用大量医院管理实例,以翔实的数据、深刻的思考,深入浅出地讲授了在医改新形势下,如何进一步发挥医联体平台资源优势,凝聚发展合力,助推分级诊疗贯彻落实的具体实践,多角度、多层次展示了新津县人民医院在医联体建设和分级诊疗工作中的成功经验和做法,前沿的医院管理理念在受训学员当中产生强烈的共鸣,博得现场阵阵掌声。
此次培训,进一步拓展了会理县医疗管理人员的视野,对会理县各级医疗机构加快现代医院管理体系和引进、培养现代卫生管理人才,促进当地医院管理和服务水平整体提升具有重要意义,是新津县人民医院在助力会理脱贫攻坚,实现健康中国战略道路上迈出的又一坚实步伐。
借助先进的管理方法和管理工具,新津县人民医院的管理成效得到业内越来越多的专家的瞩目和认可。今年以来,医院院长余阳艳先后受邀前往广东湛江、四川成都、南充等地做了多场关于医院管理的经验分享,深入剖析新津县人民医院在以医联体建设为引领,构建分级诊疗新格局等方面工作的具体举措与实践经验,医院的“管理经”正在为越来越多的医院所借鉴,而随之产生的品牌效应也将进一步开创新津县人民医院高质量发展的新局面。
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